安徽11选5 500期走势|安徽11选5试机号
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 公司資質
硬件資源
軟件資源

 公司人才資源:

  公司從88年8月成立至今,人員增幅達到10倍。目前公司職工平均年齡為35歲。

 學歷情況:

  公司員工都達到大專以上學歷,其中本科學歷占職工總人數的一半,碩士學歷占職工總數的三分之一。

 職稱情況:

  公司中高級職稱人員合計占公司職工的70%以上。

 從業資格:

  公司擁有一支高學歷資歷、豐富咨詢經驗、高效專業服務能力的專業咨詢團隊,中級及中級以上職稱人員比例超過全體職工人數的70%。

 組織結構:

  公司具有完善的法人治理結構,下設項目一部、項目二部、項目三部、項目四部、項目五部、項目六部六個業務部門,國際貿易部、造價咨詢部、投資咨詢部三個業務支撐部門,以及財務管理部、人事行政部和信息管理部三個職能管理部門。

 公司管理資源

經營戰略——“持續、穩定地走服務專業化、特色化道路”
經營理念——“超前服務、上門服務、優質服務”
質量方針——“嚴謹細致、嚴格把關、嚴肅紀律”

  公司是嚴格按照公司章程,依法向工商管理機構注冊成立的國有獨資有限責任公司,設立了包括行政管理制度、財務管理制度以及業務管理制度以及綜合考評、廠務公開等制度在內的較完備的管理規章制度體系。
  公司于2001年正式獲得了德國萊茵公司認證的ISO9001:2000版質量控制證書,是同行業中首家正式通過2000版ISO認證的單位,2009年順利通過了ISO9001:2008版認證審核,并于2015年首批通過ISO9001:2015版的新版認證審核。公司確立了業務管理制度"以ISO管理手冊為主體、其他培訓學習制度為輔"的科學機制,同時也確立了公司"以質量取勝,憑服務制勝"的經營方針。

 

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